|
|
Maliye Bakanlığı Tarafından Belirlenen
Yeniden Değerleme Oranına Göre Hesaplanmış
6331
Sayılı İSG Kanunu’ndaki İdari Para Cezaları (2012-2014 YILLARI)
|
|
|
|
|
|
|
|
Kanun
Maddesi
|
Ceza
Maddesi
|
Kanun
Maddesinde Sözü Edilen Fiil
|
2012
Miktar
|
2013 MİKTAR(TL) (Yeniden Değerleme Oranı
% 7,8)
|
2014 MİKTAR(TL) (Yeniden Değerleme Oranı
% 3,93)
|
|
Açıklamalar
|
MADDE 4 - İşverenin genel yükümlülüğü
|
26/1-a
|
4/1-a
İş
sağlığı ve güvenliğiyle ilgili tedbir almamak, organizasyonu yapmamak,
gerekli araç ve gereçleri sağlamamak, sağlık ve güvenlik tedbirlerini değişen
şartlara uygun hale getirmemek ve mevcut durumun iyileştirilmesi için
çalışmalar yapmamak.
|
2.000
|
2.156
|
2.240
|
|
Türk Lirası / her yükümlülük için
|
26/1-a
|
4/1-b
İşyerinde
alınan iş sağlığı ve güvenliği tedbirlerini izlememek, denetlememek ve uygunsuzlukları gidermemek.
|
2.000
|
2.156
|
2.240
|
|
Türk Lirası / her yükümlülük için
|
MADDE 6 - İş sağlığı ve güvenliği
hizmetleri
|
26/1-b
|
6/1-a İş güvenliği uzmanı çalıştırmamak.
|
5.000
|
5.390
|
5.601
|
|
Türk Lirası / her ay (Aykırılığın devamı halinde)
|
6/1-a İşyeri hekimi çalıştırmamak.
|
5.000
|
5.390
|
5.601
|
|
Türk Lirası / her ay (Aykırılığın devamı halinde)
|
6/1-a Diğer sağlık personeli çalıştırmamak.
|
2.500
|
2.695
|
2.800
|
|
Türk Lirası / her ay (Aykırılığın devamı halinde)
|
26/1-b
|
6/1-b İSG hizmetleri için görevlendirdikleri kişi veya hizmet aldığı kurum
ve kuruluşların görevlerini yerine getirmeleri amacıyla araç-gereç-mekân sağlamamak.
|
1.500
|
1.617
|
1.680
|
|
Türk Lirası
|
26/1-b
|
6/1-c İSG hizmetlerini yürütenler arasında koordinasyonu sağlamamak.
|
1.500
|
1.617
|
1.680
|
|
Türk Lirası
|
26/1-b
|
6/1-ç Görevlendirdikleri
kişi veya hizmet aldığı kurum ve kuruluşlar tarafından iş sağlığı ve
güvenliği ile ilgili mevzuata uygun olan ve yazılı olarak bildirilen
tedbirleri yerine getirmemek.
|
1.000
|
1.078
|
1.120
|
|
Türk Lirası / her tedbir için
|
26/1-b
|
6/1-d Görevlendirilen kişileri, hizmet alınan kuruluşları, başka işyerlerinden
gelen çalışanları ve bunların işverenlerini İSG riskleri konusunda
bilgilendirmemek.
|
1.500
|
1.617
|
1.680
|
|
Türk Lirası
|
MADDE 8 - İşyeri hekimleri ve iş güvenliği uzmanları
|
26/1-c
|
8/1 İş güvenliği
uzmanlarının ve işyeri hekimlerinin hak ve yetkilerini kısıtlamak.
|
1.500
|
1.617
|
1.680
|
|
Türk Lirası / uzman ve hekim için ayrı ayrı
|
26/1-c
|
8/6.İşyeri sağlık ve güvenlik birimini kurmamak.
|
1.500
|
1.617
|
1.680
|
|
Türk Lirası
|
MADDE 10 - Risk değerlendirmesi,
kontrol, ölçüm ve araştırma
|
26/1-ç
|
10/1 Risk değerlendirmesi yapmamak veya yaptırmamak.
|
3.000
|
3.234
|
3.361
|
|
Türk Lirası
|
4.500
|
4.851
|
5.041
|
|
Türk Lirası / her ay (Aykırılığın devamı halinde)
|
26/1-ç
|
10/4 Risklerin belirlenmesine yönelik gerekli kontrol, ölçüm, inceleme ve araştırmaları
yapmamak.
|
1.500
|
1.617
|
1.680
|
|
Türk Lirası
|
MADDE 11 - Acil durum planları, yangınla mücadele ve
ilk yardım
|
26/1-d
|
Acil durumları belirlememek, acil
durumlar için tedbir almamak, acil durum planlarını hazırlamamak, destek
elemanı görevlendirmemek, araç gereç sağlamamak, acil durumlarda işyeri
dışındaki kuruluşla irtibatı sağlayacak düzenlemeyi yapmamak.
|
1.000
|
1.078
|
1.120
|
|
Türk Lirası / her yükümlülük için
|
1.000
|
1.078
|
1.120
|
|
Türk Lirası / her ay (Aykırılığın devamı halinde)
|
MADDE 12 - Tahliye
|
26/1-d
|
Ciddi ve yakın tehlike durumunda;
çalışanların işi bırakarak güvenli yere gitmelerini sağlamamak.
Zorunluluk
olmadıkça, gerekli donanıma sahip ve özel olarak görevlendirilenler dışındaki
çalışanlardan işlerine devam etmelerini istemek.
Müdahalede bulunan çalışanları
yaptıkları müdahaleden dolayı sorumlu tutmak.
|
1.000
|
1.078
|
1.120
|
|
Türk Lirası / her yükümlülük için
|
1.000
|
1.078
|
1.120
|
|
Türk Lirası / her ay (Aykırılığın devamı halinde)
|
MADDE 14 - İş kazası ve meslek hastalıklarının kayıt ve bildirimi
|
26/1-e
|
14/1 İş kazalarının
ve meslek hastalıklarının kaydını tutmamak, ramak kala olaylar ve iş kazaları
ile ilgili incelemeler yaparak ilgili raporları düzenlememek.
|
1.500
|
1.617
|
1.680
|
|
Türk Lirası / her yükümlülük için
|
26/1-e
|
14/2.İş kazalarını ve meslek hastalıklarını 3 iş günü
içinde SGK'ya bildirmemek.
|
2.000
|
2.156
|
2.240
|
|
Türk Lirası
|
26/1-e
|
14/4.Sağlık hizmeti
sunucularının iş kazalarını, yetkili sağlık hizmet sunucularının meslek
hastalıklarını en geç 10 gün içinde SGK'ya bildirmemesi.
|
2.000
|
2.156
|
2.240
|
|
Türk Lirası
|
MADDE 15 - Sağlık gözetimi
|
26/1-f
|
15/1 Çalışanlara sağlık gözetimi yaptırmamak.
|
1.000
|
1.078
|
1.120
|
|
Türk Lirası / her çalışan için
|
26/1-f
|
15/2 Tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde çalışacaklar
için sağlık raporu almamak.
|
1.000
|
1.078
|
1.120
|
|
Türk Lirası / her çalışan için
|
MADDE 16 - Çalışanların
bilgilendirilmesi
|
26/1-g
|
Çalışanları bilgilendirme yükümlülüğüne
uymamak.
|
1.000
|
1.078
|
1.120
|
|
Türk Lirası / her çalışan için
|
MADDE 17 - Çalışanların eğitimi
|
26/1-ğ
|
Çalışanlara eğitim verme yükümlülüğüne
uymamak.
|
1.000
|
1.078
|
1.120
|
|
Türk Lirası / her çalışan için
|
MADDE 18 - Çalışanların görüşlerinin
alınması ve katılımlarının sağlanması
|
26/1-h
|
Çalışanların görüşlerini alma ve
katılımlarını sağlama yükümlülüğüne uymamak.
|
1.000
|
1.078
|
1.120
|
|
Türk Lirası / her aykırılık için
|
MADDE 20 - Çalışan temsilcisi
|
26/1-ı
|
20/1 İşyerinin değişik bölümlerindeki
riskler ve çalışan sayılarına göre çalışan
temsilcileri görevlendirmemek.
|
1.000
|
1.078
|
1.120
|
|
Türk Lirası
|
26/1-ı
|
20/3 İşveren tarafından çalışan temsilcilerinin öneride bulunma ve tedbir
alınmasını isteme hakkını ihlal etmek.
|
1.500
|
1.617
|
1.680
|
|
Türk Lirası
|
26/1-ı
|
20/4 Çalışan temsilcilerinin ve destek elemanlarının haklarını kısıtlamak ve
gerekli imkanları sağlamamak.
|
1.000
|
1.078
|
1.120
|
|
Türk Lirası / hakları kısıtlanan her birey için
|
MADDE 22 - İş sağlığı ve güvenliği
kurulu
|
26/1-i
|
İş sağlığı ve güvenliği kurulunu oluşturmamak,
alt işverenin bulunduğu hallerde uygun kurulu oluşturmamak, kurullar arasında
koordinasyonu sağlamamak.
|
2.000
|
2.156
|
2.240
|
|
Türk Lirası / her aykırılık için
|
MADDE 23 - İş sağlığı ve güvenliğinin
koordinasyonu
|
26/1-j
|
23/2 Yönetim tarafından birden fazla işyerinin bulunduğu
iş merkezlerinde İSG konusundaki koordinasyonu sağlamamak, tedbir almaları
için işvereni uyarmamak.
|
5.000
|
5.390
|
5.601
|
|
Türk Lirası
|
MADDE 24 - Teftiş, inceleme, araştırma,
müfettişin yetki, yükümlülük ve sorumluluğu
|
. 26/1-k
|
24/2 Ölçüm, inceleme ve araştırma yapılmasına, numune alınmasına veya eğitim
kurumları ile ortak sağlık ve güvenlik birimlerinin kontrol ve denetiminin
yapılmasına engel olmak.
|
5.000
|
5.390
|
5.601
|
|
Türk Lirası
|
MADDE 25 - İşin durdurulması
|
26/1-l
|
İşyerinin bir bölümünde veya tamamında
verilen durdurma kararına uymayarak durdurulan işe devam ettirmek.
|
10.000
|
10.780
|
11.203
|
|
Türk Lirası
|
26/1-l
|
25/6 İşin durdurulması sebebiyle işsiz kalan çalışanlara ücretlerini ödememek
veya uygun başka iş vermemek.
|
1.000
|
1.078
|
1.120
|
|
Türk Lirası / ihlale uğrayan her çalışan
için
|
1.000
|
1.078
|
1.120
|
|
Türk Lirası / her ay (Aykırılığın devamı halinde)
|
MADDE 29 - Güvenlik raporu veya büyük
kaza önleme politika belgesi
|
26/1-m
|
Büyük kaza önleme politika belgesini hazırlamamak.
|
50.000
|
53.900
|
56.018
|
|
Türk Lirası
|
Güvenlik raporunu hazırlayarak Bakanlığa
sunmadan işyerini faaliyete geçirmek.
|
80.000
|
86.240
|
89.629
|
|
Türk Lirası
|
İşletilmesine Bakanlıkça izin verilmeyen
işyerini faaliyete geçirmek.
|
80.000
|
86.240
|
89.629
|
|
Türk Lirası
|
Durdurulan işyerinde faaliyete devam etmek.
|
80.000
|
86.240
|
89.629
|
|
Türk Lirası
|
MADDE 30 - İş sağlığı ve güvenliği ile
ilgili çeşitli yönetmelikler
|
26/1-n
|
30 uncu madde de öngörülen yönetmeliklerdeki
hükümlere aykırı hareket etmek.
|
1.000
|
1.078
|
1.120
|
|
Türk Lirası / her hüküm için
|
1.000
|
1.078
|
1.120
|
|
Türk Lirası / her ay (Aykırılığın devamı halinde)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|